东来哥最新分享：文化第一、经营第二——打开思想、释放美好

来源：胖东来商贸集团作者：于东来 2021-01-08

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先给大家道声新年好！新的一年，第一次会议主要是给超市部全体管理人员和公司其他部门高层开的会。其实胖东来这个企业二十多年走过来一直都是在传道，从最初的时候我想着是对大家好，大家过的幸福一点，大家再去对员工好，员工过的幸福一点，员工再去对顾客...

先给大家道声新年好！新的一年，第一次会议主要是给超市部全体管理人员和公司其他部门高层开的会。

其实胖东来这个企业二十多年走过来一直都是在传道，从最初的时候我想着是对大家好，大家过的幸福一点，大家再去对员工好，员工过的幸福一点，员工再去对顾客好，顾客过的幸福一点，社会也就更美好了。

谁曾想等到二十多年过后了，我们依然还是孤独的在这条路上前行，没有达到自己心中的愿望，虽然在这个事业当中我们也做了一些事情，改变了一些人的生活状态，但是和我们所梦想的目标差距还太遥远。看到大家状态不对的时候我也会发脾气，但是想想：出现问题并不可怕，唯一的方法就是解决问题，坚定不移的成就大家。

不做情绪的奴隶，给自己留出足够的空间来思考更有意义的事情！

我们要去反思，学会管控情绪。人如果能做到管控自己的情绪就是最高的智者，能理智的对待自己的生命，对待自己的生活，无论遇到什么艰难的问题，可以埋怨，但是真正去面对的时候还是要用最快的时间调节自己，走在自己的路上，坚定自己的信念，活出阳光的自己，活出想要的生活。

跟超市部门接触两年多了，昨天我问她们关于企业文化理念以前你们心里是怎么想的，理解不理解？她们说：“以前可能就是没有想理念，只是想做好经营，想让团队领好，想让大家过好，没有想到去理解理念，了解理念，学习理念，践行理念，传播理念。”

但是现在跟了两年多了，特别是最近几个月从她们巡场的样子中看到了自己曾经的影子，感受到大家慢慢懂得了理念的作用，慢慢知道做这个事情是为了什么——是要做有价值、有意义的事情。慢慢知道卖场团队应该是什么样子，商品应该是什么样子，环境应该是什么样子......慢慢的希望大家都能从一个倾听者到一个同行者。

当大家懂得胖东来这个企业，懂得我们的理念的时候，对名、对利、对生命、对生活、对美的感受是不一样的，会变得更加阳光，更加坦然，更加自然。

但是在整个社会现状当中，我们更多的人只是追求生存，不知道自己想要什么，这时候我们会幸福吗？会美丽吗？会从容吗？会勇敢吗？会真实吗？会充满希望吗？能活出自己吗？不可能！

当我们不懂得文化理念的时候，我们连生命的真谛都不懂，道理都不懂，那我们去做这一件事到底还有什么意义呢？

就像很多人活着却已经死了，有的人死了依然活着，有些人甚至到死了也从来都没有活过，不知道自己活过！

就像今天在座的很多人，有几个知道自己活过呢？我们是否活出了自己想要的生命，想要的生活！想一想自己爱家庭吗？爱朋友吗？爱生活吗？爱事业吗？爱孩子吗？带团队爱吗？爱商品吗？

无非就是在承担自己的责任，或者是满足自己的需求，满足别人爱自己的需求，去追寻、去束缚、去祈求，甚至要求别人、占有别人的爱，让自己的生命纯粹就是在一个生存阶段苦悲的前行。发工资了很开心，生孩子了很开心，玩的时候很开心，有病了就愁起来了，稍微一点风浪，真正的原型就露出来了，没有用阳光状态去看待生命。

什么是阳光的看待生命？

无论风雨依然接受、依然理解、依然面对、依然阳光的开心的去面对未来，即便是死亡。

所以我们要专注于文化，因为文化这个事情做不好，我们再继续下去也不会幸福。

胖东来这个企业是一个特殊的企业，不为钱也不为名。

我们的思想格局是站在一个社会的格局，一个生命的格局，一个普世价值的格局去做这个事情。

前几天看到一个抖音，一个老板他可能手里有几个亿，说自己今年过的多么的苦难。我们想想手里有几个亿，也不缺钱，吃的也很好，穿衣服也很好，车也不缺。

什么都不缺但是为什么还这么苦难？

就是因为“贪”和“愚”。

一个是贪婪，一个是愚昧，不知道什么是好的生命状态，这不是物质的原因，这是精神的原因。精神出问题了，就像我们今天在座的200多个人，精神没有问题的有几个？非常阳光，非常乐观的，举举手我看有几个，我觉得你们谁都不敢举这个手，因为我也不敢举这个手。

所以我们要向着阳光的方向去学习进步，这是唯一的改变。

有不成熟一面怎么办呢？就用100%的努力去成就，不成长，也要让你成长，一定要让你变成阳光的人。

就像超市这几个店长，他们有的从十几岁就开始在公司里，他的青春包括未来，所有的情感都在这里，在这20多年当中，付出了所有的真诚，虽然不一定非常完美，甚至有点固执，但是付出的真诚是抹不掉的。

如果有一天不在这里工作了，他释怀不了的不是现实，而是真诚，曾经的情感。就像我们其他的员工也是一样，所以我们不再去想那么多，就用更多的精力培养成就我们的下属。

我们要知道做的卖场是什么样子的？我的团队是什么样子的？到底我的价值在哪里？而不只是在奋斗。

就像大家十几岁进来，现在快40了，这20年快不快呢？根本就不敢想，再过10年大家就不跟今天一样，就觉着自己老了，因为即使心年轻，但是身体跟不上，你的身体会退化，你对生命的感悟就不一样了。

人生最美好的就是从18岁—48岁这30年，如果是活得灿烂一些，那才是没有白白的浪费上天给予自己的生命，但是我们大多数人在18岁—48岁这个时间在干什么呢？是奋斗，奋斗等着干什么呢？是退休。在你最能最能创造的时光，我们是为了奋斗，干着没有意义的事情。

如果我们把奋斗变成创造生活，创造情感，创造美，创造自己喜欢的、热爱的、赞美的、欣赏的……那是什么概念呢？

但是我们现在很多人都是为孩子活的，给孩子挣学费，给孩子买房子......我们连自己都过不好，能给我们的孩子带来什么呢？

如果自己像阳光一样生活，不用给孩子传递什么，他就已经感知到了。

我们需要去做这个事情，胖东来的目的就是用理性的方法改变奴性，实现个性。

不是呐喊，也不是用悲壮的生命来唤回人们的觉醒，只是希望我们能找出更智慧的方法让我们变得是一个真正健康的生命，是一个美丽的生命，是值得自己赞美的生命，值得自己欣赏的生命，让我们每个人能感觉到无愧于自己的生命。

但是又有几个人能真正的尊重自己的生命呢？为了名，为了利，为了面子，为了这些不切合实际的、这些糟粕的东西，丢失了自己的灵魂，丢失了自己的时光，我们的生命活着有什么意义呢？

做这个企业我们是用了理性的方法给大家提供一个平台，对大家好，去建立这种体制，引导大家感受到公平，感受到正义，感受到自由，感受到尊重，感受到关怀，感受到温暖，感受到希望，然后产生信任，我们彼此之间的相处不再怀疑，知道彼此是真诚的！

在这个基础上，引导大家懂得好的生活理念，懂得什么是生命，什么是生活，什么是情感，什么是美丽，什么是美好，什么是快乐，什么是自由，什么是幸福，什么是甜蜜......当我们懂得这些概念的时候，我们的生命是阳光的、是自由的、是真诚的、是纯粹的、是勇敢的、是真实的，会觉得自己是天下最美的人，因为你是最真实的人，是独一无二的人。但是更多的人拒绝了美，拥抱了丑和恶，这就是文化理念的落后。

每一个生命都是自己的，我们每一个人都要去尊重对方、去信任对方。

就像《何以为家》电影里有个小孩，大概年龄也就一岁左右，虽然很小，自己也会找自己想要的东西，但是我们现在有很多小孩年龄很大了，很多家长还觉得他什么都干不成，这就是因为我们的教育出了问题，总是不放心，不想让他走弯路，其实小的时候应该让他走“弯路”，这是他的经历。

要信任他，他的事情就要他去做，上学、吃饭、洗衣服、收拾家里，这才是对他的爱。要慢慢的改变我们的习惯，不断地去学习，这种学习不是整天拿着书本去看，而是要打开思想，懂得先进的文化理念。

就像学历不一定代表了什么，但是知识却很重要，没有知识的支撑，我们很难把这个世界看得非常清，所以我们要有正确的知识基础，对生命、对社会、对人文、对历史、对现实、对科学我们都要有这种最基本的生活知识。

坚信别人能做到的我们也能做到，胖东来才有了今天。

因为我一直相信人能活的阳光、自由、真诚才能幸福，一直都坚信只要别人能做到的我也能做到，就算不能完全做到，人家做到一百分，我做到五十分、三十分也可以，甚至我能做到十分也可以！如果连一点概念都没有，怎么能提升呢？怎么能改变呢？如果不是这种信念，怎么会有胖东来的今天！

从今年开始，在文化方面，公司的高管要开始不断地学习好的理念。

要懂得什么是自由，什么是爱，什么是尊重，什么是坦诚，什么是勇敢，什么是束缚，什么是阳光......明白这些东西的时候，把这些东西运用到你生活的点点滴滴当中，如何对待“名”、对待家庭、对待感情......如果你懂得这种好的方法就会理性、阳光、轻松很多。当你达到这个层面的时候一切都是美好的，当你达不到这个层面的时候，你的眼里是看不到美的，当你的眼里看不到美的时候，说明你的心还没有真正的打开。

让你的心变得灿烂，让阳光照进来，去绽放自己身上的潜能。

我唯一希望的就是你们能健康的成长，能打开自己的思想，能早点觉醒，能成为一个阳光的人，能成为爱的使者，能为这个社会增添更多的美好，这个社会美好了，我们每一个人都是受益者。

今年就要培训所有管理人员，从第一主管开始，要知道我们做这个企业到底为了什么？为了幸福。你要懂得什么是幸福，不是“钱是唯一的幸福”，钱越多你越累。

我们要做智慧的人，做先知。先知是先明白，先知并不是神，知道的越多你就越懂得驾驭，懂得驾驭你就会越轻松，驾驭不了肯定就会累、迷茫，就像开车一样，能开到一百码，非跑二百码，肯定就失控了。

我们要明白生活的目的，是为了开心、快乐、幸福、自由，能干会玩，让自己的心轻松，而不是为了去迎合别人，为了面子，为了得到别人的认可，那是最愚昧的人。

让自己从这种不对的状态中走出来，走向阳光，才是健康的人、健全的人、正常的人。

我们要静下心来，既然从事这份工作，就把工作静心的做好，商品做好，环境做好，慢慢的成就团队。

最根本的道理：专注！

这是最低的底线，上班不静心、不专注，坚定的淘汰，上班了以后不把情绪带进来，专注热心的对待工作，如果达不到，何谈尊重？对自己的职业都不尊重，何谈对其他的尊重呢？

没有尊重怎样会产生价值？没有价值你还想过得幸福、过得快乐、过得有品质、过得有价值，可能吗？

懂得任何一个生命，用我们的真诚去创造这种价值、创造美好。

我们连真诚都做不到，那我们还谈什么美丽的生命？不管是友情、爱情、亲情，如果我们的心不是纯的，怎么会好呢？这就是文化的一个重要性。

但是现在我们部门的这些人更多的是去考虑什么呢？就是经营。

天天算着卖了多少钱，费用多少，员工工资多少，天天都是责任，如果我们没有文化，不知道工作是为了什么，那怎么会轻松？为什么会累呢？因为愚昧，如果因为喜欢，你会把卖场的商品管理的很好，即使要回家睡觉了，也会想着去卖场里转一圈，因为你是在享受这种美好！虽然能力不强，但是用心，顾客来了都很真诚的对待，员工有不好的时候你多包容一点，多成就一点，多理解一点，教他一点。

要做智慧的人，去尽最大的能力成就他的美丽，教他变成美丽的人，变成善良的人，变成有爱的人！

活好每一个当下，不辜负时光和自己的美丽。

未来是什么样我还也不知道，但是我会阳光的对待未来，我今天能活一天，我就活得灿烂一点。

如果我死了，我依然很灿烂，就像我曾经写过那一句话一样：“精神富有可以让死亡变得伟大而安详，品德高尚其实已经分享了天堂的快乐！”天堂就是做喜欢的事，挺轻松挺快乐的就是天堂，知道这个道理了活着的每一天都是天堂。

当一个人心中有信念的时候，可能你就会为这个信念去鞭策自己，改变自己认为不好的习惯。

一九九九年当我说“要做一个伟大的人”以后，这二十多年来每当遇到困难、遇到坎坷、遇到委屈的时候，我告诉自己可以放下，但是不能放弃，因为信念是不能放弃的，放下是我做不了这么大我做小一点，但是信念放弃了，活得价值就没有了，方向错了可以改、可以修正，所以我的生命就一直延续着往更美好的方向去成长！

希望大家变得美丽，而不是只依附在我的身上。

一直到今天，我没有别的想法，只希望大家都好，过得阳光。希望大家轻松，希望大家变得美丽，而不是只依附在我的身上，学会去寻找爱。

让生命活得越来越简单、真实，因为这种“真”你才会更轻松！

为了我们的梦想坚定的前行，不管怎么样把自己的团队领好，不管怎样把商品整好，把环境做好，把生活过好，让我们彼此之间的眼睛是纯粹的，没那么多杂质。因为我们心里有理解、有尊重、有信任，是干净的，不是在猜对方是怎么想的，而是非常了解他是一个怎样的人。

就像这两天我们看到的一个视频，西藏有个冒险王，他的两个眼睛，你看纯不纯，美不美！因为他想把最美的东西都送给大家，没有任何所图，就算掉水里他也是快乐的去享受，展示大自然的美，让大家可以感受到他给大家带来的美，这样的生命怎么不美！

你看到的更多的是他内在的一些温暖的东西，当你知道他死亡，离去的时候，再看他拍摄的镜头的时候是揪心的，看着看着俩眼就湿润了，因为他值得你爱。这就是人，当我们也能把自身的美好释放出来的时候，真正的去做好我们这份事业的时候我们怎么不美！怎么不为自己赞美！怎么不为自己颂扬！怎么不为自己欣赏！足够了，这样的生命，怎么会没有意义！怎么会没有价值！怎么会不快乐！怎么会不丰满！怎么会不满足！怎么会不充满希望！

所以上天给予了我们的一切，都是真实的，都是简单的，活得辛苦，不是这个社会变了，是我们内心有病了，想得复杂了。

真诚就是纯粹，就是真实的美，灿烂的美，没有杂质的美。

要是这样我们再也不感觉到生命只是为了责任、为了面子、为了荣耀，我们知道了生命是为了释放，为了欣赏，为了让自己的生命更加的美丽，对得起上天给予自己生命的这次机会，因为生命只有这一次。

所以为了我们这个团队，无论我们能走多久，希望大家能明白这种好的理念，让自己的生命走在健康的路上，知道方向是什么。

活出一个真实的生命、美丽的生命、有热情的生命，充满活力、充满热情、充满希望的生命，觉得自己都喜欢自己的生命。

无论做商品，无论做工作，无论做任何事情，都是抱着一颗真诚的心去做的。我想更多的是让大家明白公司的理念和文化，能够很好的落地。

大家都懂这种理念了，做喜欢的事，创造更加科学的方法成就我们的团队，管理层上班就应该在七个小时以内，要学会信任下属，让他去干，出问题了让他想方法去解决，他需要你的支持了，就通过财力、物力、鼓励、信任、认可等各个方面去支持。

任何事情离不开智慧，智慧是什么？

智慧就是理性，智慧就是科学。遇到问题，想办法解决，大家讨论。最好的方法是——谁的问题自己去想，去执行。

用科学的方法成就他人的幸福和权利，轻松自己。

今后超市部门一定要拥抱科学，学会放权，下属能解决的问题，把这个机会给他，让他去思考、去做就是他的价值，这是成就他。

就像去年我们超市部招20个课长，报了200个人，我让第一主管出去玩，他们不去，说管理层竞聘呢！我说管理层竞聘你们不会想方法吗？得学会成就人，让他们分成20个人一组，一个组里选俩不就可以了，现有管理层不能参加，参加了就会有不公平的地方，让他们自己去竞聘，自己创造价值，自己成就自己。我们用好的方法去成就对方的幸福，而不是剥夺对方成长的权利，这就叫科学，成就他人，轻松自己。

今后我们的管理层上班就七个小时以内，超过了就是不合格，即使管理层不在，员工也都很认真的在对待工作，都很热情的对待工作。希望大家明白我们超市部门每一个门店不能低于底线，环境的品质、商品的品质、员工服务的品质、员工状态的品质。大方向做好，公司的品牌是底线，真诚做好，静心的去做，但是失去这个底线，是绝对不允许的。

顾客那么信任胖东来，我们能有今天这个平台，能有这种收入，能有这种学习的机会，感谢顾客，感恩顾客，这是最基本的，也感恩自己，自己是个天使。

讲了这么多，还是希望大家快乐，希望我们回归到正常的路上。

什么是正常？就是简单、真诚，不要把问题复杂化。

不要用自己的思维去想象问题、思考问题，慢慢改变用科学的思维，去想问题。只要我们付出真诚，只要我们认真的、静心的把事情做好，就没有做不好的，结果好了回报自然就好了，我们生活品质就提升一点，结果不好了，我们就满足一点。

授人以渔，而不是授人以鱼，教大家的是能力，是智慧，而不是让大家失去自己。

大家来胖东来，我们要学习这种好的理念、阳光的理念、科学的理念，怎样能让我们的生命活得真的能爽起来，能开心起来，能健康起来，让我们的人不再因感情、因孩子、因父母、因友情、因事业、因各个方面而受到束缚，让我们真正的回归到自由。

我们要学会去对待生命当中的点点滴滴，让自己的生命越来越轻松、越来越自由、越来越阳光，永远保持一个纯粹的心，活得坦诚、活的纯粹、活得真实、活得阳光、活得问心无愧，我美就是这样美，我丑就是这样丑，我不一定完美，但是我很真实。

保持节制，节制就是一个合理的度，不要轻易否定自己，任何东西只要在合理的度以内，都是正能量，超出了这个度，都会成为一种负担，成为一种痛苦。

上天给予每个生命都是公平的，尊重自己。每个人都有不同的一面，有的是外向，有的是内向。

看到自己美的一面，生命在于释放，把美的一面释放出来，永远保持着一种爱的心理。

什么是爱的心理？成就自己，成就对方。

多想着让这个社会更美好，看到他人的美好，学会祝福。改变自己的心灵，有一颗美丽的心灵你的世界不可能不美，我们就做好自己的事情，做好榜样的力量，多去分享你的智慧，分享你的技术，分享你的能力，分享你的经验、方法。

把你所有的东西尽量去为了这个社会更加美好，去传播这些东西，那我们的生命就很甜，心底无私天地宽！

不要用经历来成就自己的成熟，做智慧的先知。

早点懂得这些道理，早点让自己的人生充满阳光、布满鲜花，活自己想活的生活，做自己想做的事，爱自己想爱的人，希望大家能理解公司的这种理念，理解公司的这种愿望。

希望你们快乐，也希望你们的团队快乐，希望我们都成为一个美丽的使者，能让我们的平台，打扮的更加的温暖，更加的善良，更加的充满着美丽，更加的能启迪更多的人，让更多的人能走出苦悲的习惯，活出美丽的生命，活出幸福、甜蜜、轻松、自由的生活！

让我们受益，让我们的家庭受益，让我们的孩子们受益，让我们的同事们受益，让我们的亲朋好友受益，让我们的社会更受益。

保留好底线，为这个社会增添美好，做好孩子，去为祖国这个母亲分担责任，这个底线不能变，一定要多给我们的国家奉献智慧的方法，做智慧的人，一起努力让国家为世界的美好能释放出更多的能量！

虽然我们不能改变他人，但是我们可以从改变自己做起。

让更多的人成为有智慧的人、有价值的人、高贵的人、美丽的人，让我们越来越多的人慢慢远离嫉恨、远离束缚、远离痛苦、远离贪婪、远离让自己痛苦的习惯，让我们的生命更加的轻松、甜蜜、快乐、健康和丰满，这样我们才会真正的更有意义而不是失落。

因我们的真诚，而感觉到更大的热情，感觉到我们有更大的动力和愿望，来释放我们每个人身上最美的潜能，让我们每个人都能活出最美的自己，激励他人，造福自己，让这个社会更美好，虽然我们不能改变他人，但是我们可以从改变自己做起。

胖东来走过了二十年，未来的路我们肯定还会有很多的坎坷，很多的苦难，但是我们有一颗高贵的心灵来面对未来，我们的生命永远就像玫瑰花一样、像梅花一样开得更加的绚烂、更加的耀眼、更加的甜蜜、更加的灿烂！

要相信自己一定能实现，未来一定是好的，只要你们能活出自己喜欢的自己，这个理念就是最强大的。

今年开始，从对孩子的教育、对情感、对婚姻、对事业、对理财、对居家等各个方面开始培训，慢慢和大家分享去讲解，打开自己，打开大家的思想，让大家活出纯粹、简单、快乐、美好的生命。

人没有心眼的时候就是最纯粹的时候也是最美的时候，就让我们回归到最美丽的这种状态，让更多人明白生命如何去活。

希望大家明白，然后回归简单，真诚的做事，真诚的对人，智慧的带团队，要信任、要认可、要鼓励，在这个基础上慢慢来，一步一步成长，把超市做成一个幸福的家园，做成一个值得自己去享受的家园，像一个小的天堂一样，充满着真诚、充满着信任、充满着友善、充满着善良、充满着甜蜜、充满着希望！

认真的做好每一个品质，每一个环境，保证每一个员工都能静心工作，尊重顾客，真诚的去服务顾客，真诚的做商品。

文化第一，经营第二。

不要因为业绩害怕耽误自己的手上的工作而慢怠顾客，这种慢怠顾客的行为是不允许的，发生就严格按照公司的制度处理，不要去触犯。

我相信，通过努力会把大家的习惯改变的更好，大家回去后开心的生活，快乐的生活，轻轻松松的活出值得自己赞美的生命，无愧于自己的生命，无愧于自己宝贵的生命时光！

“没有文化理念的事业、我们所做的一切都没有任何价值和意义！懂得企业理念、就懂得了当下和未来！专注于落实企业文化理念、围绕企业理念做人做事、活出阳光的生命、活出阳光健康快乐的生活、做智慧的人、坚定的走在信仰的路上！为国家和社会的美好贡献我们的力量！坚定不移的成就大家成为优秀的管理人才、成为爱的创造者践行者和传播者！”

——东来随笔

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