来源：证券时报网
2019-09-30
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9月27日，伊利股份临时股东大会通过股权激励修订方案。根据9月7日《2019年限制性股权激励计划草案（修订稿）》，公司计划以15.46元/股的价格授予474位公司核心骨干约1.52亿股（占股本2.5%）。 中信证券认为，股权激励方案获得股东会通过，短期锁定底线业绩增...
9月27日，伊利股份临时股东大会通过股权激励修订方案。根据9月7日《2019年限制性股权激励计划草案（修订稿）》，公司计划以15.46元/股的价格授予474位公司核心骨干约1.52亿股（占股本2.5%）。
中信证券认为，股权激励方案获得股东会通过，短期锁定底线业绩增速和现金分红率，长期助力健康食品产业集团。目前，公司估值合理、具备较强支撑，短期虽受竞争加剧和原奶成本压制，但中长期望持续释放成长空间，建议看长做长，维持“买入”评级。
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