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超市发:2018,夯实基础 提质增效 凝心聚力 创新发展

来源:超市发宣传 作者:佚名 2017-12-28
龙商网消息:12月28日,超市发召开2018年工作会暨四届三次职工代表大会,150余名代表参加了大会。 超市发董事长李燕川作了《在发展中求创新 在创新中谋发展》的主题演讲。李燕川要求总部提升业务能力、提升服务质量、提升工作效率,要求连锁店提高指令执行落...
超市发2018将重点实现商品、运营、营销、线上、管理五突破
龙商网消息:12月28日,超市发召开2018年工作会暨四届三次职工代表大会,150余名代表参加了大会。 超市发董事长李燕川作了《在发展中求创新 在创新中谋发展》的主题演讲。李燕川要求总部提升业务能力、提升服务质量、提升工作效率,要求连锁店提高指令执行落实、提高现场管理意识、提高顾客服务深度。永恒学习,不变初心,打造活力、智慧、现代、温度的超市发。
超市发2018将重点实现商品、运营、营销、线上、管理五突破
超市发总经理王增庆作《2018年工作报告》,提出了新一年度的工作指导思想,分析了行业市场变化及目前我们存在的主要问题,提出了2018年四项主要经营管理目标,同时明确了2018年重点工作,即:“抓重点,贯穿一条主线。打造干净、整齐、丰满、新鲜的购物场景,营造安全、健康、便捷、温暖的顾客体验,做有温度的零售商;筑强项,促进顾客满意度、市场占有率、团队保障力三个提升;补短板,实现商品效力、店铺运营、营销模式、线上业务、管理体系五个突破 。2018年超市发将提质增效, 创新发展,赢得市场。
超市发2018将重点实现商品、运营、营销、线上、管理五突破
会上总结了2017年工作,讨论了《2018年工作报告》《2018年党委工作报告》及业务、人力两个专项报告,完成了年度人员聘任,签订了《目标责任书》《安全生产目标责任书》及《党风廉政建设目标责任书》;
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大会宣布了2018年聘任决定,搭建了公司新一年度的组织机构,为全面推进公司发展提供了组织建设基础。逐层级签订《2018年目标责任书》《安全生产目标责任书》,明确了任务指标。四位新聘人员代表发言,表达了将在新的岗位各尽其职,全力为企业增效,为经营服务,为消费者服务的决心。
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超市发副总经理赵萌、汪英分别作《深耕经营 细做温度》业务报告和《增效创利 分享成果 我们共同努力 》人力报告。
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总经理王增庆与副经理汪英签订集体合同
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超市发党委书记李燕川作了以《继往开来 与时俱进 以党的坚强领导推动公司发展》为主题的2018年党委工作报告。报告对2017年党建工作进行了总结,明确了2018年党建工作的主要基调是“继往开来 ”,“继”是指继续以顾客需要为中心,“开”是指开拓更为宽阔的发展空间。加强党的全面领导、全面从严治党,推动基层党建全面进步、全面过硬,更好地发挥党员干部在经营工作中的作用,以党建工作引领公司立足海淀、根植社区,以党的坚强领导推动超市大大家庭再创辉煌。
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党委书记李燕川与党委副书记赵靖及各支部书记代表签订了《2018年党风廉政建设目标责任书》,进一步明确责任,增强责任感,信诺践诺,扎实推进公司党风廉政建设工作。
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全体参会人员郑重进行廉洁宣誓
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代表们听取、讨论和审议了工作报告和各主题发言,进行了分组讨论,提出了合理化建议,并对大会决议进行了表决,最终一致通过。
 
 
 
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